Министар државне управе и локалне самоуправе у Влади Републике Србије Бранко Ружић изјавио је данас да Влада непрестано спроводи активности које имају за циљ што успешније управљање кадровима у управи и стварање бољег радног амбијента.
П:
О:
Читај ми
Унапређење система људских ресурса за успешнију јавну управу
Београд,
10. март 2020.
Ружић је на конференцији о изазовима модерног приступа образовању и учењу одраслих "Заједно на истом задатку", која је одржана у Националној академији за јавну управу, подсетио на програм "Управљање људским ресурсима у локалној самоуправи – фаза два".
Реч је, како је указао, о програму вредном четири милиона евра који финансирају Европска унија и Савет Европе, а спроводи Савет Европе у сарадњи са ресорним министарством и Сталном конференцијом градова и општина.
Поменути програм, који је почео прошле и спроводиће се до наредне године, од великог је значаја јер омогућава да се обезбеди адекватно стручно усавршавање запосленима на локалу, објаснио је министар.
Према његовим речима, кроз тај пројекат заједно радимо на унапређењу стручног усавршавања у Србији и приближавању вредностима и стандардима како ЕУ, тако и Савета Европе у погледу функционисања јавне управе.
Ружић је оценио да се инвестирањем у запослене и адекватним едукацијама омогућава достизање тог циља, указавши на то да је нова зграда Националне академије за јавну управу набољи симбол реформе управе коју наша земља спроводи.
Министар је предочио да је новим концептом стручног усавршавања омогућен једнак приступ свих запослених истом квалитету обука, као и уједначено поступање управе према грађанима.
Да бисмо одржали квалитет новог система стручног усавршавања кључан је развој тренерских кадрова, као и тржишта реализатора обука. То тржиште мора да обједини специфична знања и вештине како из јавне управе, тако и из приватног и невладиног сектора, објаснио је он.
Вршилац дужности директора Националне академије за јавну управу Дражен Маравић рекао је да је један од циљева те установе да обезбеди да се бројне новине које проистичу из реформи, процеса европских интеграција, примене међународних стандарда, заиста примене у пракси.
Шеф Мисије Савета Европе у Београду Тобијас Флесенкемпер подвукао је да Савет Европе подржава и тесно сарађује са институцијама у Србији на унапређењу система људских ресурса у јавној управи, а нарочито на општинском нивоу.
Тај рад започели смо још 2003. године, а потом наставили 2008, након што је Србија потписала и потврдила Европску повељу о локалној самоуправи 2007. године, подсетио је он и напоменуо да та повеља утврђује стандарде за заштиту права локалних самоуправа.
Заменица шефа Делегације ЕУ у Србији Матеја Норчич Штамцар нагласила је важност три ствари, и то реформе јавне управе у Србији, професионализације државне службе и подршке ЕУ реформи државне службе.
Она је, када је реч о реформи јавне управе, навела да је циљ да се обезбеде бољи услови грађанима и привреди и тиме омогући привредни раст.
Аутор:
Танјуг
-
Ниш, 18. април 2024.Подршка оболелима од ретких болести из Ниша и околних места
-
Београд, 18. април 2024.Сарадња са образовним и научним институцијама на развоју...
-
Београд, 17. април 2024.Чувати од заборава невино пале жртве у нашој бурној прошлости
-
Београд, 17. април 2024.Заштитити децу од дигиталног и сваког другог насиља
-
Београд/Куманово, 17. април 2024.Милићевић посетио српску заједницу у Куманову
-
Београд, 17. април 2024.Наставак улагања у даљи развој ИКТ сектора у Србији
-
Београд, 17. април 2024.Сарадња са компанијом „Мерк” на подстицању иновација у Србији
-
Алибунар, 16. април 2024.Почиње изградња новог вртића у Алибунару
-
Осечина, 16. април 2024.У инфраструктуру општине Осечина уложено више од 90 милиона...
-
Београд, 16. април 2024.Обележен Дан сећања на владавину цара Душана