Ђорђевић је на конференцији за новинаре, по завршетку седнице Социјално-економског савета, рекао да је о томе било речи на данашњем састанку, којем је присуствовала и повереница за заштиту равноправности Бранкица Јанковић пошто се тема састанка односила на извештај те институције о дискриминацији у области рада и запошљавања.
Он је пренео да су, након представљања тог извештаја, синдикати затражили да се на посебној седници дискутује о положају синдиката и кршењу права синдикалних представника у неким предузећима.
Није било речи о томе да је сада алармантно да се мења Закон о раду, али је и по Акционом плану предвиђено да ове године буде формирана радна група која ће радити на измени тог закона, што је предвиђено наредне године, објаснио је Ђорђевић.
Министар је додао да су инициране и измене закона о СЕС-у, истичући да постоје методи и институције да се предупреди и не дозволи дискриминација радника који су синдикално ангажовани.
Ђорђевић је позвао све који се суочавају да проблемом кршења права и дискриминације на послу да се обрате Инспекцији рада, истичући да инспектори излазе на терен и реагују у складу са законом, при чему постоје примери да су проблеми решени након обраћања инспекцији рада.
Према његовим речима, када дође време за формирање радне групе, синдикати и послодавци такође ће узети учешће и заједно са ресорним министарством радити на изменама закона.
Он је поручио да је у случајевима дискриминације и кршења закона у погледу права радника важна и јавна осуда.
Представници СССС и УГС "Независност" указали су данас на дискриминацију радника који су чланови тих синдиката и затражили измену Закона о раду у циљу њихове боље заштите.
Синдикати су навели и појединачне случајеве у неким фирмама где су, како је саопштио председник Савеза самосталних синдиката Србије Љубисав Орбовић, чланови синдиката добијали отказе или бивали пребачени на нижа радна места, са нижим платама и слично.